轮回

轮回

“特使与我们的其他安全措施一起,让我们的员工安心,并鼓励他们满怀信心地返回我们在全球的办公室。”

“特使与我们的其他安全措施一起,让我们的员工安心,并鼓励他们满怀信心地返回我们在全球的办公室。”

爱丽舍山

爱丽舍山
轮回工作场所经理
轮回工作场所经理
轮回中使用的使者照片 轮回中使用的使者照片

地方

CA旧金山

分支机构

4.

工业

技术

员工

1400

喜爱的功能

通过Brivo集成的访问控制

轮回让重要员工安全无缝地返回全球办公室

挑战

  • 当地卫生机构要求的新冠病毒预筛查人员
  • 关键业务任务,如动火作业,应在办公室实验室完成
  • 不同场所的不同安全流程造成了效率低下和体验断裂
  • 员工对重返办公室的担忧

后果

  • 能够在离家前确定某人是否有症状
  • 能够返回并在安全环境中执行关键工作的员工
  • 可由现场定制的全球流程确保了员工的本地合规性和连续性
  • 让员工安心,安全第一

轮回让重要员工安全无缝地返回全球办公室

每天,成千上万的车队,从长途卡车司机到当地的公共交通工具,都要上路把人和必需品送到他们需要去的地方。从历史上看,监控车辆性能、路线和时间以及驾驶员安全是不精确的,需要耗费大量时间的手动工作。轮回改变了他们的工业物联网解决方案的游戏。超过20000个组织依靠轮回的GPS跟踪设备和软件最大限度地提高其车队的效率和安全性。beplay体育手机登录

该公司的目标是在客户之间以及在他们自己的四道墙内培养安全文化。确保员工在工作中的安全至关重要,尤其是那些使用工业设备或热工具来制造公司标志性硬件的员工。因此,当冠状病毒大流行袭来时,轮回的工作团队需要一种方法来确保办公室关键员工留下来安全健康.

为员工提供一个安全的工作场所

加利福尼亚州命令居民在适当的地方避难后,轮回的硬件团队发现自己试图在起居室焊接和测试设备。Samsara伦敦办事处的工作场所经理Elyse Hill解释说,“由于缺乏空间和技术设备,硬件团队几乎不可能在家工作。”在流感大流行期间,让员工回到办公室并不是一个容易的决定。然而,正如轮回的安全和安保项目经理Nicole Persaud所解释的,“我们不得不问自己,‘员工在家里还是在办公室焊接更安全?’在办公室,我们有适当的设置来减轻这些危险更安全。”当他们能够,Samsara的工作小组决定重新为他们的办公室和关键员工重新开放他们在旧金山和伦敦的工作场所。

为了遵守当地重新开放的指示,轮回需要推出一些新的健康和安全措施。除了要求办公室的2019冠状病毒疾病,优化他们的暖通空调系统,改进食品服务,以及增加他们的初级工作人员,Persaud和团队都需要确认员工传播CVID-19的风险很低。他们还需要将现场人数限制在最大容量的20%以内。

起初,他们的现场工作团队努力研究如何最好地向每个人询问他们的健康状况以及他们走进办公室时可能接触的物质。当很明显需要一个可扩展且健壮的解决方案时,轮回的团队寻求特使的帮助。

使工作场所访问无接触,管理效率更高

今天,轮回使用特使来证明员工和访客在进入办公室之前没有症状。希尔指出,她最喜欢的部分61beplay体育“在全球范围内设置、调整和推广我们所有的办公室是多么容易。”现在,员工使用特使移动应用程序上下班前打电话。外部客人在前台扫描二维码,并使用手机完成轮回健康检查,而不接触任何共享表面。

只有通过轮回健康检查的员工才能使用他们的徽章进入大楼,这得益于与轮回的整合门禁系统. Persaud说,“将特使与我们的徽章系统连接起来,使我们能够简化日常登记流程,并消除阻碍进入的障碍,例如手动确认健康检查已经完成。这对员工和我们的安全团队来说都很耗时。”

“将特使与我们的徽章系统连接起来,使我们能够简化日常登记流程,并消除阻碍进入的障碍,如手动确认健康筛查已完成。”

工作场所团队使用特使通过移动应用程序与员工分享办公室相关公告,并与健康检查不合格的员工进行沟通。希尔说:“能够看到什么问题触发了警报,这使得我们的安全和安保团队能够很容易地接触到并发现个人是否生病或他们意外地找到了错误的答案。”。

工作场所团队还依靠Protect来告诉他们目前有多少人在现场,以及第beplay体育2二天预计有多少人在现场,以便他们能够保持在满负荷状态。希尔解释说,“设置特定场所占用率的能力对于确保我们遵守城市或议会的指导方针和建议至关重要。”如果办公室达到容量,轮回的工作场所团队会收到特使发出的警报,特使会阻止任何其他员工或访客注册。

让员工有信心重返工作岗位

轮回的工作场所团队现在有更多的时间专注于对安全重新开放至关重要的其他工作。“保护使我们能够更快、更高效地注册员工、激活徽章和响应健康警报,”希尔说。“我们能够更加自信地报告我们的办公室占用情况,beplay体育2并为我们的员工、供应商和访客提供易于使用的解决方案,以确保他们没有新冠病毒症状。”

员工们现在去办公室感觉更舒服了。“特使与我们的其他安全措施一起,让我们的员工安心,并鼓励他们满怀信心地返回我们在全球的办公室。”

挑战

  • 当地卫生机构要求的新冠病毒预筛查人员
  • 关键业务任务,如动火作业,应在办公室实验室完成
  • 不同场所的不同安全流程造成了效率低下和体验断裂
  • 员工对重返办公室的担忧

后果

  • 能够在离家前确定某人是否有症状
  • 能够返回并在安全环境中执行关键工作的员工
  • 可由现场定制的全球流程确保了员工的本地合规性和连续性
  • 让员工安心,安全第一
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